Regionale winnaars van de Groene Meters Werkgever Award bekend
Voor de jaarlijkse Zo Werkt Het Award zocht Zuid-Limburg Bereikbaar samen met andere regio’s dit najaar naar bedrijven die voorop lopen met hun groene mobiliteitsoplossingen. Bedrijven die met recht ‘De Groene Meters Werkgever Award’ van Limburg en Nederland verdienen door hun creatieve, moedige en/of impactvolle aanpak en mobiliteitsoplossingen zodat medewerkers duurzaam naar en voor hun werk reizen.
Tot 25 oktober kregen medewerkers de kans om hun werkgever te nomineren. Door een nominatie uit te brengen, konden zij laten zien dat hun werkgever vooroploopt met groene mobiliteitsoplossingen. In Limburg zijn de regionale winnaars inmiddels bekend: Dekkers Tweewielers, Rechtbank Limburg (vestiging Maastricht) en Trespa.
Steeds meer organisaties verduurzamen hun vervoer. Vanwege de kosten, nieuwe wet- en regelgeving zoals de rapportageverplichting werkgebonden personenmobiliteit, of vanuit maatschappelijk verantwoord oogpunt. Dit brengt nieuwe uitdagingen met zich mee, maar biedt ook kansen om je aanpassingsvermogen en vernieuwingsaanpak te tonen. De Zo Werkt Het Award 2024 beloont organisaties die bijzondere stappen zetten om groener te reizen: slimmer, minder, duurzamer. Met je deelname inspireer je andere werkgevers om ook meer groene meters te maken.
Award creativiteit gaat naar Dekkers Tweewielers uit Wanssum
Dekkers is expert in (elektrische) fietsen. Het bedrijf ondersteunt actief organisaties en medewerkers bij het maken van duurzame keuzes. Fietsen is niet alleen goed voor de gezondheid, maar ook voor het milieu.
Dekkers biedt totale mobiliteitsoplossingen in slimme servicepakketten waarmee ze hun zakelijke klanten volledig ontzorgen. Zo hebben ze in eigen beheer voor de zakelijke markt een elektrische fiets ontwikkeld, de ‘Karo Solid’. Dé door Dekkers Business Bikes ontwikkelde hufterproof E-bike. Door de jarenlange ervaring in het onderhouden van zakelijke fietsen hebben zij geleerd waar een robuuste E-bike aan moet voldoen. Zo min mogelijk onderdelen die kapot kunnen gaan en de onderdelen die op de fiets zitten zo solide mogelijk uitvoeren. Vandaar ook de naam; Solid. Diefstal en doorverkopen wordt minder interessant door het volledig in bedrijfshuisstijl ontworpen e-bikes.
Ook komt Dekkers sinds 2024 komt met een rijdende showroom naar de klant. Ze nemen diverse fietsen uit het assortiment mee, zodat die ter plaatse uitgeprobeerd kunnen worden. Daarnaast is de showroom voorzien van een presentatiescherm waar alle mogelijkheden worden toegelicht aan de medewerkers. Dit werkt beter dan een folder uitdelen of mail te sturen, zonder enige vorm van persoonlijke uitleg. De (elektrische) fietsen kunnen desgewenst een maand blijven staan, zodat ze echt kunnen ontdekken of het bij hen past voordat ze een besluit nemen. Het resultaat? Een functionele en opvallende mobiele showroom die in één oogopslag laat zien dat gezondheid en duurzaamheid serieus worden genomen. Het is een extra blijk van waardering van werknemers voor werkgevers die zich inzetten voor hun gezondheid en voor het verduurzamen van woon-werkverkeer.
De award is een extra blijk van waardering van werknemers voor werkgevers die zich inzetten voor hun gezondheid en voor het verduurzamen van woon-werkverkeer. Dekkers is hiermee met recht de meest creatieve ‘Groene Meters Werkgever’ van de provincie Limburg.
Rechtbank Limburg toont moed met nieuw duurzaam parkeerbeleid
De Rechtbank Limburg, met 598 medewerkers in Maastricht, stond vorig jaar voor de uitdaging van de verandering van de situatie naar een gedeeld pand met het Openbaar Ministerie. Hoewel de Rechtbank zelf niet verhuisde, kwam het Openbaar Ministerie erbij, waardoor het gebouw verbouwd werd en beide organisaties hun eigen ruimte kregen. Het aantal parkeerplaatsen groeide echter niet, waardoor een moeilijk bericht gecommuniceerd moest worden: niet alle medewerkers konden nog met de auto komen. De Rechtbank greep dit moment aan om moedig te kiezen voor een nieuw parkeerbeleid, met de nadruk op duurzaam woon-werkverkeer. Bij het delen van deze boodschap met de medewerkers werd er bewust voor gekozen om duurzame vervoersopties aantrekkelijk te maken. De positieve reactie van medewerkers, inclusief lovende nominaties bij deze awardverkiezing, tonen aan dat de moedige keuze van de Rechtbank om duurzaamheid centraal te stellen, gewaardeerd wordt. De Rechtbank verdient daarom de award in de categorie moed binnen ‘De Groene Meters Werkgever Award’.
Hoofdpunten van het beleid:
- Parkeerplaatsen worden nu toegekend op basis van afstand en duurzaamheid, en medewerkers worden gestimuleerd om duurzame alternatieven te gebruiken, zoals fietsen en openbaar vervoer. Een van de criteria om in aanmerking te komen is dat de afstand tussen woning en werk minimaal 8 km bedraagt.
- Fietsvergoeding van € 0,21 per kilometer voor de volledige woon-werkafstand.
- € 0,07 per kilometer vergoeding voor fietsgebruik naar de OV-halte.
- Deelfietsen beschikbaar op locaties in Maastricht en Roermond.
Trespa wint award voor impact voor hun aanpak van levensgevaarlijke bushalte en fietsleaseregeling
In de categorie impact is de regiowinnaar Trespa International uit Weert. Trespa is een bedrijf dat bekend is als ontwikkelaar van hoogwaardige platen voor gevelbekleding, decoratieve gevels en scientific surface solutions. Trespa heeft vorig jaar met de 1-minuutenquête (in samenwerking met Midden Limburg Bereikbaar) inzichtelijk gemaakt hoe de medewerkers naar het werk reizen en hoe zij over de huidige vervoersmogelijkheden dachten. Hieruit kwamen twee aspecten met concrete potentie naar voren waar Trespa direct mee aan de slag is gegaan.
- De dichtstbijzijnde bushalte pal voor de deur van het bedrijf werd door medewerkers omschreven als 'levensgevaarlijk', waardoor het OV-gebruik niet aantrekkelijk is. Trespa heeft dit onder de aandacht gebracht bij gemeente, Provincie en het OV-bedrijf Connexxion om dit probleem op te lossen en met succes! Er kwam een tijdelijke shuttle van Trespa naar het station. Inmiddels is de bushalte verplaatst en rijdt de reguliere bus net iets anders over het bedrijventerrein, waardoor de gevaarlijke situatie is weggenomen én de bushalte nu ook aantrekkelijker is voor medewerkers van omliggende bedrijven.
- Er lag nog onbenut fietspotentieel en daarop heeft Trespa besloten om een fietsleaseregeling vanaf dit najaar aan te bieden aan de werknemers.
Twee medewerkers van Trespa zijn erg enthousiast over de invoering van de shuttledienst. "De shuttledienst maakt het woon-werkverkeer zoveel gemakkelijker en handiger. De shuttlebus van Trespa naar het station is altijd op tijd, waardoor je geen stress of tijdverlies hebt bij het halen van je trein. Ik bespaar hierdoor behoorlijk wat tijd en je kunt je reis en het tijdstip dat je thuiskomt veel beter plannen."
De shuttlebus is dus echt een geweldige en belangrijke verbetering voor beide medewerkers. Ze durven zelfs te zeggen dat dit een van de beste initiatieven is die Trespa heeft ingevoerd om het woon-werkverkeer aangenamer te maken.
Trespa is daarmee met recht de meest impactvolle ‘Groene Meters Werkgever’ van de provincie Limburg.
Bekendmaking van de Landelijke Winnaars op 26 november!
Op 26 november worden de drie landelijke winnaars van de Groene Meters Werkgever Award bekendgemaakt. Naast de eer en de titel van ‘De Groene Meters Werkgever van Nederland’, ontvangen de winnende organisaties een groene prijs: een online vitaliteitscheck aangeboden door &Niped.
Ook is er een extra beloning voor de medewerkers die hun winnende werkgevers hebben genomineerd! Zij maken kans op een gloednieuwe e-bike, een ideaal vervoermiddel om zelf nóg meer groene meters te maken! Deze winnaars worden ook op 26 november bekend gemaakt.